Mark Tetteroo

Master je leiderschap. Creëer doorbraken. Strategisch. Menselijk. Oncomfortabel effectief.

Voor leiders die genoeg hebben van inzichten zonder verandering en organisaties die verder willen dan succes alleen.

Je boekt resultaten. Je team draait. Maar iets schuurt.
De groei stagneert, niet door gebrek aan kennis, maar door gedrag, communicatie en keuzes.
Dáár zit mijn werk.
Geen modellen. Geen praatcirkel.
Wel scherpe spiegels, stevige gesprekken, concrete handvatten en strategische doorbraken.

Herkenbaar?

  • Succes? Ja. Rust? Geen idee waar je het zoeken moet.
  • Je wéét dat je iets moet veranderen, maar de waan van de dag wint.
  • Je houdt iedereen tevreden, behalve jezelf.
  • Balans tussen werk, privé en gezondheid is ver te zoeken.
  • Je zit op het randje van iets groots, maar blijft in de herhaling.

Klaar om niet langer te blijven hangen in ‘bijna en later’?

Mark Tetteroo

Aanpak.

Reflectie. Helderheid. Doorbraak.

We brengen helderheid in je visie, kracht in je communicatie en daadkracht in je leiderschap.
Geen zweverig gedoe. Geen eindeloze modellen.

Wat dit oplevert voor jou:

  • Weloverwogen keuzes maken en vanuit overtuiging handelen.
  • Strategisch, bewust en effectief handelen.
  • Groei als mens, als leider en resultaat.

Voor organisaties:

  • Strategisch bewustzijn bij leidinggevenden.
  • Verbeterde communicatie en teamsturing.
  • Meetbare impact op organisatieprestaties.
In theorie? Simpel.
In praktijk? Hard werken.

Incasseren: 
Leer dealen met wat er op je afkomt. Incasseer zonder in de verdediging te schieten. 

Observeren:
Leer effectief je eigen taal en gedrag en dat van de ander te plaatsen.

Anticiperen:
Leer effectief te anticiperen en maak werkende correcties die een fundamenteel verschil maken voor jezelf en leer hoe de verdieping en verbindingen op te zoeken en anderen effectief te leiden.

Over Mark.

Leiderschap. Focus. Resultaat.

Leider is geen titel, het is een keuze, het is gedrag.

Mijn fundament: discipline, verantwoordelijkheid en mentale kracht. Gesmeed bij het Korps Mariniers, aangescherpt als brandweerman, verdiept in ondernemerschap.

Nu werk ik al jaren met leiders die voorbij de gesprekken willen, richting resultaat.

Ik zeg wat ik doe. En ik doe wat ik zeg.

Als dat schuurt, zijn we op de goede plek.

Voor leiders die klaar zijn met halve stappen.

Als je bereid bent écht te groeien, dan gaan we aan de slag.

Wat je kunt verwachten: Incasseren – Observeren – Anticiperen

Je komt niet om gelijk te krijgen.
Je komt om te groeien.

In onze gesprekken doorgronden we je keuzes, gedrag en communicatie.
Je krijgt geen handboek. Je krijgt nieuwe manieren om te kijken en te handelen.

Verwacht confrontatie.

Verwacht transitie.

En verwacht resultaat dat niet verdwijnt zodra ik weg ben.

Na een traject met mij kijk je met nieuwe ogen naar de wereld. Je leidt met helderheid, handelt met overtuiging en realiseert wat echt telt.

Resultaten.

Zichtbare groei, meetbare resultaten.